Asosiy kontentga
Tadbirkorlar uchun

Xodim hozir kerak, kanallardagi bir oylik postlardan keyin emas

Vakansiyani botga tavsiflang — rekruterlar nomzodlarni olib keladi. Siz natija uchun to‘laysiz va kafolat muddati bilan himoyalanganisiz.

Tanish muammolar

Odatda odamni yollashga nima xalaqit beradi

01

Odam hozir kerak

Sotuvchi, buxgalter, menejer bugun kerak, kanallardagi bir oylik e‘lonlardan keyin emas.

02

Vakansiya yozishni xohlamaysiz

Bot o‘zi savollar beradi va tayyor tavsif yig‘adi — «to‘g‘ri» matn yozishni bilish shart emas.

03

Oldindan to‘lash qo‘rqinchli

Pul platforma tomonidan bitim bo‘yicha muzlatish sifatida hisobga olinadi va rekruterga qismlarda ketadi — odam chiqqandan keyin va kafolatdan keyin.

04

Nomzod bir haftadan keyin ketishi mumkin

Buning uchun kafolat muddati bor: bepul almashtirish yoki to‘lovning ikkinchi qismini qaytarish.

Sizning marshrutingiz

Yollash qanday o‘tadi

  1. Telegramda botni ochasiz

    Ro‘yxatdan o‘tish va telefon raqamini tasdiqlash — keyin bot suhbatni o‘zi olib boradi.

  2. Vakansiya haqidagi savollarga javob berasiz

    Kim kerak, daraja, vazifalar, maosh, grafik, shahar, ofis yoki masofadan. Har qanday javobga qaytib tuzatish mumkin.

  3. Tavsif va summani tekshirasiz

    Bot tayyor vakansiya matnini ko‘rsatadi va lavozim darajasiga qarab mukofot taklif qiladi. Summani o‘zgartirish mumkin.

  4. To‘laysiz — vakansiya rekruterlarga ketadi

    To‘lovgacha lentada vakansiya yo‘q. To‘lovdan keyin u rekruterlarga ko‘rinadi va nomzodlar kela boshlaydi.

  5. Nomzodlarni ko‘rasiz va chatda muloqot qilasiz

    Bildirishnomalar Telegramga keladi. Nomzodni rad etish yoki suhbatga taklif qilish mumkin.

  6. Yollashni bitta tugma bilan tasdiqlaysiz

    Qolgan rekruterlar arizalari bildirishnoma bilan avtomatik yopiladi. Kafolat davri boshlanadi.

Yollashdan keyin

Kafolat davri

Standart muddat — 30 kun; aniq qiymat platforma sozlamalarida beriladi va ofertada qayd etiladi.

  1. Ishga chiqish

    To‘lovning birinchi qismi — 30%

    Siz odam chiqqanini tasdiqlagandan keyin rekruterga ketadi.

  2. Kafolat davomida

    Agar odam ketgan bo‘lsa

    Rekruter belgilangan muddatda bepul almashtirish izlaydi yoki ikkinchi qism sizga qaytariladi. Birinchi qism ofertaga ko‘ra odatda rekruterga qoladi.

  3. Kafolat o‘tdi

    Ikkinchi qism — 70% va baholar

    Bitim yopiladi, tomonlar bir-biriga baho qo‘yadi.

Halol doiralar

Nima kiradi va platformada nima yo‘q

«Yo‘q» ro‘yxati — bo‘shliq emas, balki mahsulotga ongli ravishda kirmagan narsalar: shunday qilib nima uchun to‘layotganingizni tushunasiz.

Kiradi

korbor
  • Bor:Vakansiyani bot orqali yig‘ishsuhbat, tuzatishlar, tayyor matn va summa
  • Bor:Nashrdan oldin to‘lovkompaniya to‘lov konturi orqali
  • Bor:Nomzodlar, chat, yollashni tasdiqlash
  • Bor:Kafolat davri va qaytarishlar
  • Bor:Yozishmaga kirish bilan nizolarni ko‘rib chiqish
  • Bor:Interfeys tillari: rus va o‘zbek
  • Bor:Nomzodlar shaxsiy ma‘lumotlarini himoya qilishrozilik, kirish cheklovi, ko‘rish jurnali

Bu relizga kirmaydi

odatiy
  • Yo'q:Nomzodlarni o‘zi suhbat qiladigan robotovozli yoki matnli AI-intervyuer
  • Yo'q:Telegramsiz hammaga ochiq vakansiyalar sayti
  • Yo'q:Alohida mobil ilovamahsulot Telegramda yashaydi
  • Yo'q:Yuklangan rezyume bo‘yicha vakansiya tanlash
  • Yo'q:Ommaviy sorsing vositalari va begona bazalarni parserlashrekruter o‘z manbalari bilan keladi
  • Yo'q:Bank eskro-hisobi bankning alohida mahsuloti sifatida

Vakansiyani botga tavsiflang

Bu bir necha daqiqa oladi — to‘lov faqat matn va summani kelishganingizdan keyin.